单选题
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试题题干

倡导对员工采取“胡萝卜加大棒”式管理的理论是( )

A

​“经济人”假设 

B

“社会人”假设 

C

​“自我实现人”假设 

D

“复杂人”假设

参考答案

正确答案:

试题解析

本题考查对“经济人”假设理论的掌握情况。

基于“经济人”假设,在管理中应实施明确的奖惩制度,在奖励制度方面,主要用金钱来刺激工人的生产积极性,同时对消极怠工者采用严厉的惩罚措施,也就是对工人采用“胡萝卜加大棒”的政策。