工作信息审查的重点包括()
工作的内容、工作的性质
工作的性质、工作的功能
工作的职责、工作的功能
工作的内容、工作的功能
分析信息之前必须进行工作信息审查。工作信息审查者为组织人力资源经理、专员、工作承担者及工作承担者的直接主管。审查重点为工作的性质、工作的功能。