在阿里巴巴价值观考核中,政委起到()的作用
组织考核执行
监督考核过程
维护考核公正客观
进行考核答疑
政委们主要做“人”的工作,在阿里巴巴价值观考核过程中也发挥着重要作用。政委们直接介入考核过程,起到维护考核公正客观和协调分歧的作用。