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判断题
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试题题干

适用于能随时掌握较为详细的市场薪酬调查资料的企业的职位评价方法是评分法。

A

√

B

×

参考答案

正确答案：

试题解析

本题可从“因素比较法与评分法的适用情况”入手。


故题干说法错误。

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