从规划的时间长短上，人力资源规划可以分为（） - @$course.title@} - 自学考试一点通

多选题

中等难度

企业所得税筹划

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📅 更新时间：2025-03-05

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试题题干

从规划的时间长短上，人力资源规划可以分为（）

A

短期规划、中期规划和长期规划

B

组织总体人力资源规划、部门人力资源规划、某项任务或工作的人力资源规划

C

战略性人力资源规划和战术性人力资源规划

D

稳定性规划和不稳定性规划

参考答案

正确答案：

试题解析

从规划的时间长短上，人力资源规划可以分为3种：
①短期规划（6个月到1年）；
②中期规划（1至3年）；
③长期规划（3年以上）。