下列关于工作相关概念的说法中，错误的是（ ）。
下列关于工作相关概念的说法中，正确的是（ ）。
张辉是一家外企的人力资源主管，但公司领导好像对人力资源管理不太注重，工作招聘及配置很随意，没有科学的规划和设计，比如需要做什么事了才会设置这个岗位，根据领导的喜好来选择人才，甚至专门为他设一个工作岗位。因此，公司里人员状况混乱，晋升考核全是看领导，没有客观的标准，而且谁也说不清各个部门的职责和权限，大家都是做一天和尚撞一天钟，工作基本上没效率。
根据以上资料，回答下列问题 ∶
由一组在任务的构成及重要性方面都极其相似的职位构成的是（ ）。
个体从事工作活动的单元是指（ ）。
通过系统分析的方法来确定工作的职责及所需的知识和技能的过程是（ ）。
关于工作相关术语的说法，错误的是（ ）。
工作分析即通过（ ）的方法来确定工作的职责以及所需的知识和技能的过程。
关于工作分析方法中问卷调查的说法，正确的是（ ）。
（ ）是通过让被调查职位的任职者、主管及其他相关人员填写调查问卷来获取工作相关信息的方法。
关于工作分析方法的说法，正确的是（ ）。
下列关于工作分析中访谈法的说法中，正确的是（ ）。
主要适用于大量的、周期性和重复性较强的工作的是（ ）。
下列哪种方法费用低，速度快，节省时间和人力，调查范围广，不影响被调查人员的正常工作？（ ）
目前在国内企业中运用最广泛、最成熟并且最有效的工作分析方法是（ ）。
工作分析人员直接参与所研究的工作，由此掌握工作分析所需的第一手资料的一种工作分析方法是指（ ）。
下列关于访谈法操作注意事项描述不正确的是（ ）。
下列关于工作分析方法的说法中，错误的是（ ）。
关于不同工作分析方法适用范围的说法，正确的是（ ）。