（ ）是素质测评中直接指向的内容点。

行为环境要素是从（ ）角度来反映人员素质及其功能行为特性，主要是考察人员的实际工作表现及所处的环境条件。

（ ）是一个人的素质与能力水平的综合表现，通过对其要素进行考察，可以对人员素质及其功能行为做出恰如其分的评价。

人员素质在人员素质测评标准体系的设计中，不包括哪方面（ ）

人员素质测评体系中的要素不包含（ ）

（ ）是一个人的素质与能力水平的综合表现，通过对工作绩效的考察，可以对人员素质及其功能行为做出恰如其分的评价。

人员素质测评标准体系的设计分为横向结构和纵向结构两个方面，在以下选项中，不属于横向结构的是（ ）

结构性要素是从静态的角度来反映人员素质及其功能行为的构成，它不包括（ ）

在人员素质测评标准体系中，不属于测评内容的是（ ）

以问题形式提示测评主体来把握测评指标的特征的指标是（ ）

人员素质测评标准体系主要有以下几个要素，除了（ ）

没有具体规定测评的标志与标度，而是让测评主体自己把握的是（ ）

人员素质测评标准体系的三个组成要素是（ ）

利用各种测评工具或测量仪器仪表，直接测出或计量出有关考评标志规定的内容的方式是（ ）

打字员岗位考评指标中，打字速度属于（）

在岗位考评指标中，不属于客观指标的是（ ）

利用各种测评工作或测量仪器仪表，直接测出或计量出有关考评标志规定的内容，这种标志是（）

在岗位考评指标中，工作难度、重要性、喜欢程度等属于（ ）