劳动合同属于()
口头合同
不要式合同
法定要式合同
定式合同
劳动合同属于法定要式合同。所谓要式合同,是指必须具备特定形式或履行一定手续方具有法律效力的合同;要式合同由法律直接规定的则是法定要式合同。