员工福利计划包括： 1.员工个人发展计划 2.员工援助计划 3.咨询服务 4.教育援助计划 5.儿童看护帮助 6.老人护理服务 7.饮食服务 8.健康服务 

教育援助计划是针对那些想接受继续教育或完成教育的员工实施的一种很普遍的福利计划，主要有内部援助和外部援助计划两种。内部援助计划主要是指企业内部的培训;外部援助计划主要是学费报销计划，学费的报销可以采取全部报销或部分报销的方式，也可以采取每年给予固定金额的补助等方式