简述访谈分析法的优缺点。
（1）适用于：短时间或长时间的心理特征的分析，运用较广泛。
（2）最大优点：在于其对被分析工作任务和责任的详细掌握，并且可以发现一些在其他情况下不可能了解到的工作活动和行为，但信息有可能被扭曲。