本题考查管理学基本原理知识。
双因素理论认为引起人们工作动机的因素主要有两个：一是激励因素，二是保健因素。其中激励因素才能够给人们带来满意感，而保健因素只能消除人们的不满，但不会带来满意感。保健因素得到一定程度改善以后，无论再如何进行改善的努力往往也很难使员工感到满意，如工资报酬、工作条件、企业政策、行政管理、劳动保护、领导水平、福利待遇、安全措施、人际关系等都是保健因素。激励因素的改善使员工感到满意的结果，能够极大地激发员工工作的热情，提高劳动生产效率，如工作的表现机会、工作上的成就感、由于良好工作得到的奖励以及职务上的责任感等都属于激励因素。所以，A项、C项和D项都属于保健因素。 

B项属于激励因素，因为具有挑战性的工作完成后可以获得成就感。
因此，选择B选项。