评分法是目前国内外最为常用的工作评价方法,()是该方法最为关键的核心环节。
评价人员
评价方案
评价预算
评价标准
评分法是目前国内外最为常用的工作评价方法,而开发出一套成熟的、普遍适用的评价方案是该方法最为关键的核心环节。