多选题
👁️ 浏览量:

试题题干

在职位分类法的基本操作步骤中,建立等级结构和等级标准包括()

A

确定岗位分类

B

确定等级数量

C

确定基本因素

D

确定等级标准

参考答案

正确答案:

试题解析

职位分类法的基本操作步骤中,建立等级结构和等级标准,由于等级数量、结构与组织结构有明显的关系,因此这一步骤比较重要和复杂。它包括以下三个方面:确定等级数量、确定基本因素、确定等级标准。