试题题干
（）是选择多种报酬因素，按照各种因素分别进行重要性比较与排序，对组织中的全部岗位进行统一标准的比较
参考答案
正确答案：
试题解析
岗位排序法是从整体的角度对职位进行比较和排序，而因素比较法则是选择多种报酬因素，按照各种因素分别进行重要性比较与排序，对组织中的全部岗位进行统一标准的比较。
（）是选择多种报酬因素，按照各种因素分别进行重要性比较与排序，对组织中的全部岗位进行统一标准的比较
岗位排序法是从整体的角度对职位进行比较和排序，而因素比较法则是选择多种报酬因素，按照各种因素分别进行重要性比较与排序，对组织中的全部岗位进行统一标准的比较。