试题题干
由评价人员凭着自己的经验和判断将各工作岗位的相对价值按高低次序进行排序的是（）
参考答案
正确答案：
试题解析
岗位排序法是较为简单传统的、整体性强的工作评价方法，运用这一方法时并不对工作内容进行分解，而是由评价人员凭着自己的经验和判断将各工作岗位的相对价值按高低次序进行排序，因此这种方法的评价内容即是工作整体。
由评价人员凭着自己的经验和判断将各工作岗位的相对价值按高低次序进行排序的是（）
岗位排序法是较为简单传统的、整体性强的工作评价方法，运用这一方法时并不对工作内容进行分解，而是由评价人员凭着自己的经验和判断将各工作岗位的相对价值按高低次序进行排序，因此这种方法的评价内容即是工作整体。