试题题干
绩效评价结果可以用于（）
参考答案
正确答案：
试题解析
绩效评价结果在各人力资源管理职能中的应用：
（一）用于检验招募与甄选的预测效度
（二）用于做出职位变动的决策
（三）用于确定培训与开发的内容
（四）用于薪酬的分配和调整
记忆口诀：母子寻仇。
故正确答案为：ABCD。
绩效评价结果可以用于（）
绩效评价结果在各人力资源管理职能中的应用：
（一）用于检验招募与甄选的预测效度
（二）用于做出职位变动的决策
（三）用于确定培训与开发的内容
（四）用于薪酬的分配和调整
记忆口诀：母子寻仇。
故正确答案为：ABCD。