多选题
中等难度
企业所得税筹划
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📅 更新时间:2025-03-05
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试题题干

以下关于胜任力说法正确的是( )

A

不同的文化环境中,对员工的胜任素质要求相同

B

基于胜任力的求职申请表可以设计一些行为描述问题

C

对众多应聘者进行初步筛选,主要依赖于面试

D

心理测验可以确定应聘者是否符合工作所需的最低要求

参考答案

正确答案:

试题解析

本题采用排除法。
(1)不同职位、不同行业以及不同的文化环境,对于员工的胜任素质要求并不一致,A错误。
(2)求职申请表是招聘初选的依据,C错误;
(3)工作申请表可以确定申请人是否符合工作所需的最低要求,D错误。
正确答案选B。