多选题
中等难度
企业所得税筹划
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📅 更新时间:2025-03-05
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试题题干

迫使谈判对手让步的策略主要有哪些?

参考答案

试题解析

(一)利用竞争
制造和创造竞争条件是谈判中迫使对方让步的最有效的武器和策略。当一方存在竞争对手时,其谈判的实力就大为减弱。因此,在谈判中,应注意制造和保持对方的竞争局面。
(二)软硬兼施
谈判过程中,对方在某一问题上应让步或可以让步但却坚持不让步时,谈判便难以继续下去。在这种情况下,谈判人员可采用软硬兼施的策略。
具体做法是,我方主谈人或负责人找一个借口暂时回避,让“强硬派”挂帅出阵,将对方的注意力引向自己,采取强硬立场,唇枪舌剑,寸步不让,从气势上压倒对方,给对方在心理上造成错觉,迫使对方让步,或者索性将对方主谈人激怒,使其怒中失态。
(三)最后通牒
在谈判双方争执不下、对方不愿作出让步来接受己方交易条件时,为了逼迫对方让步,己方可以向对方发出最后通牒,即如果对方在某个期限内不接受己方的交易条件并达成协议,己方就宣布谈判破裂并退出谈判。