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试题题干
简述薪酬的作用。
参考答案
试题解析
薪酬的作用:
薪酬在提高员工生活水平,实现组织目标,促进社会发展方面具有重要意义,具体表现在薪酬具有补偿功能、激励功能、配置功能和效益功能。
本课程章节
绪论
人事管理的历史发展
人事分类制度
职务与职称管理
人事规划管理
人事录用与培训
人事变动与流动管理
人事绩效管理
薪酬管理
人事监察管理