多选题
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试题题干

关键绩效指标考核法在实施过程中主要包括的步骤主要有( )。

A

明确组织的战略目标

B

得出考核评价结果

C

建立部门自己的关键绩效指标

D

确立对关键绩效指标评价的标准

E

员工测试反馈

参考答案

正确答案:

试题解析

一般而言,关键绩效指标考核法在实施过程中主要包括如下步骤。 (1)明确组织的战略目标,找出组织的业务重点 (2)各部门将依据组织的关键绩效指标将自己的工作目标分解为更加详细的子项目,建立部门自己的关键绩效指标 (3)确立对关键绩效指标评价的标准 (4)根据考核制度及有关规定,由各相应的部门进行考核操作,得出考核评价结果 。