（ ）是指在计算机中运用复杂的数学模型，按描述法中假定的几种情况对组织中人员的数量和配置情况进行模拟测试，并通过这种模拟测出人力资源需求的预测方案，以供组织选择的一种人力资源预测方法。
一元回归预测
计算机模拟法
回归分析法
现状预测法
