试题题干
简述企业采用人员外部聘任的利弊。
参考答案
试题解析
考生可根据以下内容展开论述：
外部聘任的好处：
（1）两新——新知识、新观念
（2）费用——低
（3）避免——内部、纷争
（4）带来——竞争者秘密
外部聘任的弊端：
（1）合适人选——难找
（2）内部士气——受损
（3）适应期——长
（4）原企业老做法——固守
简述企业采用人员外部聘任的利弊。
考生可根据以下内容展开论述：
外部聘任的好处：
（1）两新——新知识、新观念
（2）费用——低
（3）避免——内部、纷争
（4）带来——竞争者秘密
外部聘任的弊端：
（1）合适人选——难找
（2）内部士气——受损
（3）适应期——长
（4）原企业老做法——固守