从培训的目的来看，员工培训可分为文化补习、学历教育... - 网络经济与企业管理 - 自学考试一点通

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试题题干

从培训的目的来看，员工培训可分为文化补习、学历教育和( )

A

岗位职位培训

B

在职培训

C

脱产培训

D

半脱产培训

参考答案

正确答案：

试题解析

本题旨在考查员工培训的分类，结合下表可知选A。