有效招聘包括( )
申请者和职位的匹配
职位和组织的匹配
时间和方式和结果的匹配
方式和目的的匹配
申请者和组织的匹配
有效招聘包括四个要点:①申请者—职位的匹配; ②申请者—组织的匹配;③职位一组织的匹配;④时间—方式—结果的匹配。