【记忆关键点】

（1）归因的维度划分为内部归因和外部归因、稳定性归因和不稳定归因、可控制归因和不可控归因三个维度。

（2）归因的内外源维度影响个体对成败的情绪体验，稳定性维度影响个体对未来成败的预期，可控性维度影响个体今后努力学习的行为

（3）能力、问题难度等是稳定的因素，环境、运气等是不稳定的因素

（4）若新的结果和过去的结果不同，常归因于不稳定因素；若一致则归因于稳定的因素。

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