对人才采取“关在笼子里闲着不放”和“不让外人来抢饭碗”的做法,违背了人才使用的()
合理搭配、整体效能的原则
合理流动、适才适所的原则
量才用人、职能相称的原则
用人不疑、疑人不用的原则
“关在笼子闲着不放”,“不让外人来抢饭碗”违背了合理流动、适才适所的原则。