单选题
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试题题干

劳动者严重失职,营私舞弊对用人单位利益造成重大损害的,用人单位有权单方采取的处理方式是( )

A

撤销劳动合同

B

宣布劳动合同无效

C

解除劳动合同

D

变更劳动合同

参考答案

正确答案:

试题解析

即时辞退,指用人单位可以不必依法提前预告而立即解除劳动合同的行为。
即时辞退的情况如下:
①在试用期间被证明不符合录用条件的;
②严重违反用人单位的规章制度的;
③严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
④劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
⑤因本法第26条第1款第1项规定的情形致使劳动合同无效的;
⑥被依法追究刑事责任的。 

因此,用人单位有权解除劳动合同,本题选C。