试题题干
劳务派遣
参考答案
试题解析
劳务派遣单位是《劳动合同法》上的用人单位，应当承担和履行用人单位对劳动者的各项法定义务，包括平等缔约、保障劳动者的工资报酬权、休息休假权、社会保险权、结社权以及劳动者的其他权利；对于与劳动者订立的劳动合同，除《劳动合同法》第17条规定的必备条款外，还应载明用人单位及派遣期限、工作岗位等；应当与用工单位签订劳务派遣协议，明确双方责任；保障劳动者对劳动派遣协议的相关内容的知情权；不得直接克扣工资抵作劳务报酬等等。
劳务派遣
劳务派遣单位是《劳动合同法》上的用人单位，应当承担和履行用人单位对劳动者的各项法定义务，包括平等缔约、保障劳动者的工资报酬权、休息休假权、社会保险权、结社权以及劳动者的其他权利；对于与劳动者订立的劳动合同，除《劳动合同法》第17条规定的必备条款外，还应载明用人单位及派遣期限、工作岗位等；应当与用工单位签订劳务派遣协议，明确双方责任；保障劳动者对劳动派遣协议的相关内容的知情权；不得直接克扣工资抵作劳务报酬等等。