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试题题干

常用的薪酬控制衡量指标有薪酬平均率、和薪酬调整。 

参考答案

试题解析

薪酬控制是指为确保既定的薪酬方案顺利落实而采取的各种相关措施。常用的薪酬控制衡量指标有以下几个：薪酬平均率、增薪速度、薪酬调整。

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