按照调整的内容划分，薪酬水平的调整可分为4种，其中，是指为弥补通货膨胀引起的实际薪酬下降的损失，给员工加薪以保持其实际生活水平不下降或少下降。
按照调整的内容划分，薪酬水平的调整类型有：
故为生活指数型调整。
是指为弥补通货膨胀引起的实际薪酬下降的损失，给员工加薪以保持其实际生活水平不下降或少下降。
是指为弥补通货膨胀引起的实际薪酬下降的损失，给员工加薪以保持其实际生活水平不下降或少下降。