薪酬水平调整的操作技术包括（） - 企业劳动工资管理 - 自学考试一点通

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试题题干

薪酬水平调整的操作技术包括（）

A

等比调整法

B

经验曲线调整法

C

不规则调整法

D

综合调整法

E

等额调整法

参考答案

正确答案：

试题解析

薪酬水平调整的操作技术包括：等比调整法、经验曲线调整法、不规则调整法、综合调整法、等额调整法。
记忆口诀：必经贵重啊
故选ABCDE。