试题题干
所有员工都按同样的数额调整薪酬，称为（ ）
参考答案
正确答案：
试题解析
薪酬水平调整的操作技术：
等比调整法：所有员工以原有薪酬为基数，按照同样的百分比调整；
不规则调整法：根据员工的岗位重要性、相对价值贡献大小、员工资历等不同情况，确定不同的调整比例；
等额调整法：所有员工都按同样的数额调整薪酬；
综合调整法：综合考虑通货膨胀、员工资历、员工绩效等因素，对薪酬水平进行调整的方法。
故选C。
所有员工都按同样的数额调整薪酬，称为（ ）
薪酬水平调整的操作技术：
等比调整法：所有员工以原有薪酬为基数，按照同样的百分比调整；
不规则调整法：根据员工的岗位重要性、相对价值贡献大小、员工资历等不同情况，确定不同的调整比例；
等额调整法：所有员工都按同样的数额调整薪酬；
综合调整法：综合考虑通货膨胀、员工资历、员工绩效等因素，对薪酬水平进行调整的方法。
故选C。