试题题干
能力薪酬体系建立的步骤是：确定企业支付薪酬的核心能力；确定评价核心能力的指标；对确定的核心能力
进行验证和修正；实施基于能力的薪酬体系；
参考答案
试题解析
能力薪酬体系建立的步骤：
（1）确定企业支付薪酬的核心能力
（2）确定评价核心能力的指标
（3）对确定的核心能力指标进行验证和修正
（4）实施基于能力的薪酬体系
记忆口诀：何止验尸。
故正确答案为：指标。
能力薪酬体系建立的步骤是：确定企业支付薪酬的核心能力；确定评价核心能力的指标；对确定的核心能力进行验证和修正；实施基于能力的薪酬体系；
能力薪酬体系建立的步骤：
（1）确定企业支付薪酬的核心能力
（2）确定评价核心能力的指标
（3）对确定的核心能力指标进行验证和修正
（4）实施基于能力的薪酬体系
记忆口诀：何止验尸。
故正确答案为：指标。