自学考试一点通
搜索
首页
>
企业劳动工资管理
>
基于任职者的薪酬体系
>
试题详情
多选题
👁️ 浏览量:
返回章节
试题题干
与能力结构相对应的薪酬体系主要包括( )
A
技能薪酬
B
知识薪酬
C
任职资格薪酬
D
绩效薪酬
E
胜任力薪酬
参考答案
正确答案:
试题解析
与能力结构相对应的薪酬体系主要包括技能薪酬、知识薪酬、胜任力薪酬和基于任职资格的薪酬等。
本课程章节
基于职位的薪酬体系
薪酬与薪酬管理概述
基于任职者的薪酬体系
绩效薪酬的设计与管理
薪酬结构及其设计
薪酬水平与决策
调整及分类管理
薪酬控制与沟通
员工福利管理
薪酬管理的相关法律规定