薪酬管理活动可分为常规管理活动、服务与沟通活动以及。
从薪酬管理活动的内容来看，薪酬管理活动可分为常规管理活动、服务与沟通活动以及战略规划活动三种类型。
记忆口诀：偿付战略。
故正确答案为：战略规划活动。
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