多选题
中等难度
企业所得税筹划
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📅 更新时间:2025-03-05
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试题题干

下列选项不属于人人力资源战略规划意义的是()

A

人力资源战略规划可以帮助企业识别战略目标

B

人力资源战略规划有助于创造战略目标实现的环境

C

人力资源战略规划为企业战略目标的实现提供人力资源的保证

D

人力资源可以为企业的长期利益提供帮助

参考答案

正确答案:

试题解析

本题考查人力资源战略规划的意义。人力资源战略规划的意义包括:(1)人力资源战略规划可以帮助企业识别战略目标;(2)人力资源战略规划有助于创造战略目标实现的环境;(3)人力资源战略规划为企业战略目标的实现提供人力资源的保证;(4)人力资源战略规划可以使企业成员看到未来企业个体层面的人力资源需求,对提高员工的工作生活质量是非常有益的。