试题题干
我国公务员考试进行人员甄选的面试方法是（ ）
参考答案
正确答案：
试题解析
面试可以分为结构化面试、非结构化面试和半结构化面试。
（1）结构化面试是指提前设计好面试问题进行程序化提问，我国公务员考试采用结构化面试的方法。
（2）非结构化面试是根据面试的具体表现灵活随机提问。
（3）半结构化面试是前两种方法的结合。
综上所述，本题正确答案为A。
我国公务员考试进行人员甄选的面试方法是（ ）
面试可以分为结构化面试、非结构化面试和半结构化面试。
（1）结构化面试是指提前设计好面试问题进行程序化提问，我国公务员考试采用结构化面试的方法。
（2）非结构化面试是根据面试的具体表现灵活随机提问。
（3）半结构化面试是前两种方法的结合。
综上所述，本题正确答案为A。