传统人事管理的主要任务是（ ）
满足员工精神需求
构建良好人际关系
为组织招募人员
重视人力资源开发
本题考查传统人事管理的主要任务，考生可从以下两个方面进行理解：
1.招募人员，填补空缺；
2.把好三关（进、管、出）。
故本题选C。
