试题题干
职位分类的主要依据包括（ ）
参考答案
正确答案：
试题解析
题干关键词：职位分类。
一般来说，人事分类制度有两种基本类型：
（1）品位分类——分类依据是公务员个人所具备的条件和身份。
（2）职位分类——分类的依据是职位的工作性质、难易程度、责任轻重及所需资格条件。
职位分类的主要依据包括（ ）
题干关键词：职位分类。
一般来说，人事分类制度有两种基本类型：
（1）品位分类——分类依据是公务员个人所具备的条件和身份。
（2）职位分类——分类的依据是职位的工作性质、难易程度、责任轻重及所需资格条件。