在目标管理法的具体操作步骤中,实施目标管理的第二步是()
绩效目标设定
制定达到目标的时间框架
比较实际绩效水平与绩效目标
设定新的绩效目标
选项A为目标管理法具体步骤的第一步,选项B为第二步,选项C为第三步,选项D为第四步。故本题选B。